RRH À LA DEMANDE – Votre Responsable RH externe à temps partagé, à la carte 

Vous n’avez pas de Responsable RH en interne ou vous avez besoin d’un renfort stratégique ?

Avec RRH À LA DEMANDE, bénéficiez de l’expertise d’un Responsable RH de transition expérimenté, sans embauche

Mes prestations :

- Gestion opérationnelle RH

- Gestion administrative du personnel, des temps et des activités

- Accompagnement et soutien des opérationnels et managers sur les problématiques RH

- Mise en œuvre la politique RH, identification des besoins, gestion des effectifs, des emplois et des compétences, etc.

- Conseil stratégique au dirigeant

- Mise en conformité réglementaire et amélioration continue des processus RH

- Conduite de changement, plan de communication et accompagnement social des projets sensibles ou complexes

- Management RH de transition, j'interviens pour remplacer le Responsable RH de l’entreprise ou venir en renfort de ce dernier afin de mener à bien un projet, de gérer une crise ou d’assurer une conduite du changement.

- Missions ponctuelles, j'apporte un regard expert et une approche méthodologique pour vous aider à optimiser vos processus RH et aligner vos pratiques RH avec vos enjeux stratégiques

Formules souples : 

Intervention mensuelle (2 à 6 jours/mois)

Formule mensuelle : à partir de 1 500 € HT/mois

Missions ponctuelles selon vos besoins

Tarifs : 

Mission ponctuelle : à partir de 1200 € HT

Taux journalier moyen : 750 € HT

Les bénéfices :

- Une fonction RH maîtrisée et sécurisée

- Un dirigeant accompagné dans ses décisions

- Un service sur mesure, opérationnel, flexible et réactif

- Gagnez en sérénité avec un Responsable RH à la demande.

Si ces offres vous intéressent ? Contactez-moi pour avoir un échange gratuit sur vos enjeux RH et obtenir un devis sur mesure.